בנימין עובדיה נ. מדינת ישראל - משרד הביטחון
העותר ביקש להורות למשיבה להזמינו לוועדה לפרישה מטעמים רפואיים לאחר שכבר פרש בפרישה רגילה.
העותר ביקש להורות למשיבה להזמינו לוועדה לפרישה מטעמים רפואיים לאחר שכבר פרש בפרישה רגילה.
העותרים ביקשו להורות לצה"ל לכלול את רכיב דירוג המחקר בחישוב מענק השחרור שלהם, גם אם לא השלימו תקופת אכשרה של שלוש שנים בדירוג זה.
העותרת ביקשה להתערב בהחלטת הצבא שלא לשבץ אותה בתפקיד חדש ולהמשיך את שירות הקבע שלה, בטענה להתנכלות אישית.
עתירה נגד תנאי שירותה של העותרת בצה"ל לאחר שחלתה.
העותר ביקש לבטל את החלטת צה"ל לפטרו משירות קבע בטענה כי הפיטורים נעשו בחוסר תום לב, בשרירותיות, על רקע מגבלות רפואיות ובניגוד לפקודות הצבא.
העותרת ביקשה לקבל תפקיד מסוים ולהאריך את שירותה בצה"ל.
עתירה נגד החלטת צה"ל בנוגע להפסקת שירות הקבע של העותר.
עתירה נגד החלטת רשויות הצבא בעניינו של העותר, אשר הובילה לשחרורו מן השירות.
העותרת ביקשה לבטל את החלטת פרישתה משירות קבע בטענות של חריגה מסמכות, אפליה ופגמים בהליך.
העותר ביקש לבטל את החלטת הרמטכ"ל להתרת התחייבותו לשירות קבע בצה"ל בעקבות הרשעתו בדין משמעתי בגין התנהגות בלתי הולמת כלפי חיילת.
העותר ביקש לחייב את צה"ל להעניק לו מינוי בכיר כנגד בשירות קבע, בטענה כי עמד בקריטריונים, כי ניתנה לו הבטחה מנהלית וכי הופלה לרעה.
העותרים ביקשו להשוות את תנאי התגמול שלהם כ'צוות עזר אוויר' לאלו של אנשי צוות אוויר.
העותר ביקש למנוע את פיטוריו מצה"ל ולהמשיך את העסקתו עד לקבלת דרגת רב-נגד.
העותר ביקש לאפשר לו להשלים את לימודיו במסגרת השירות הצבאי.
העותר ביקש להכיר בו כעובד לצורך סמכות בית הדין לעבודה לדון בפיטוריו משירות קבע בצה"ל.
העותרים טענו כי אין עילה משפטית לכפות עליהם שירות קבע בצה"ל מאחר שלא חתמו על התחייבות פורמלית לכך בעת הצטרפותם לקורס תכנות.
העותרת ביקשה לחייב את צה"ל לפטרה משירות קבע בשל קביעת פרופיל רפואי 21.
עתירה נגד החלטת צה"ל שלא להאריך את שירות הקבע של העותר.
העותר ביקש למנוע את שחרורו משירות קבע בצה"ל עקב מגבלות רפואיות, בטענה כי הצבא לא עשה מאמצים מספיקים לשבצו בתפקיד חלופי.
העותרים ביקשו להכיר בהם כ"צוות עזר אוויר" לצורך קבלת הטבות כספיות בגין שירותם כחמשים מוטסים בצה"ל.